管理励志,管理励志故事

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管理的经典励志名言

管理就是沟通、沟通再沟通。下面是我给大家整理的管理的经典 励志 名言 ,供大家参阅!

管理的经典励志名言精选

1. 不只奖励成功,而且奖励失败。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

2. 能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——管理专家旦恩·皮阿特

3. 管理是一种严肃的爱。——美国国际农机商用公司董事长西洛斯·梅考克

4. 新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯

5. 员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——著名的 企业管理 学教授沃伦·贝尼斯

6. 大成功靠团队,小成功靠个人。——世界首富比尔·盖茨

7. 战略越精炼,就越容易被彻底地执行。——花旗银行董事长约翰·里德

8. 可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯·莫尔斯

9. 顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆·彼得斯

10. 第一,不许说竞争对手的坏话;第二,不许说竞争对手的坏话;第三,还是不许说竞争对手的坏话。——阿里巴巴网站总裁马云

11. 成功的企业领导不仅是授权高手,更是控权的高手。——管理专家彼特·史坦普

12. 不创新,就灭亡。——福特公司创始人亨利·福特

13. 合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫·史提尔

14. 全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明

15. 企业的成功靠团队,而不是靠个人。——管理大师罗伯特·凯利

管理的经典励志名言经典

1. 爱你的员工吧,他会百倍地爱你的企业。——法国企业界名言

2. 除了心存感激还不够,还必须双手合十,以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——日本经营之神松下幸之助

3. 质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

4. 管理就是把复杂的问题简单化,混乱的事情规划化。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

5. 卓有成效的管理者善于用人之长。——著名管理学家彼得·杜拉克

6. 把一件简单的事做好就不简单,把每一件平凡的事做好就不平凡。——海尔公司总裁张瑞敏

7. 在企业内部,只有成本。——美国管理大师彼得·杜拉克

8. 感情投资是在所有投资中,花费最少,回报率最高的投资。——日本麦当劳董事长藤田田

9. 企业的执行力靠的就是纪律。——中国台湾华建公司总裁卢正昕

10. 多想一下竞争对手。——世界首富比尔·盖茨

11. 创新是做大公司的惟一之路。——管理大师杰弗里

12. 管理者的最基本能力:有效沟通。——英国管理学家L·威尔德

13. 以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——美国西南航空公司总裁赫伯·凯莱赫

14. 奖励什么,就会得到什么。——管理专家米契尔·拉伯福

15. 质量等于利润。——管理思想家汤姆·彼得斯

管理的经典励志名言推荐

1. 把你的竞争对手视为对手而非敌人,将会更有益。——哈佛商学院教授罗莎贝斯·莫斯·坎特

2. 造人先于造物。——日本经营之神松下幸之助

3. 魔鬼存在于细节之中。——国际建筑大师密斯·凡·德罗

4. 沟通是管理的浓缩。——沃尔玛公司总裁山姆·沃尔顿

5. 一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——瑞士军事理论家菲米尼

6. 竞争对手就像磨刀石一样,它把我们磨得非常的锋利,然后我们就手起刀落,把竞争对手给砍掉了。——网站总裁周鸿祎

7. 不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。——美国女企芹档业家玛丽·凯

8. 管理就是沟通、沟通再沟通。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

9. 如果你不能战胜对手,就加入到他们中间。——美国企业界名言

10. 最好的CEO是构建他们的此首旅团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯·李

11. 不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾

12. 自始自终把人放在第一位,尊森凳重员工是成功的关键。——IBM创始人托马斯·沃森

13. 管理层次越少越好。——克莱斯勒汽车公司董事长本·比德维尔

14. 企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。——日本经营之神松下幸之助

15. 让流程说话,流程是将说转化为做的惟一出路。——战略专家姜汝祥

16. 经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。——台塑集团董事长王永庆

17. 如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅,通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——通用电气公司总裁杰克·韦尔奇

18. 为顾客节省每一分钱。——沃尔玛创始人山姆·沃尔顿

19. 省钱就是挣钱。——美国石油大王约翰·洛克菲勒

20. 多挣钱的 方法 只有两个:不是多卖,就是降低管理费。——克莱斯勒汽车公司总裁李·艾柯卡

21. 如果强调什么,你就检查什么;你不检查,就等于不重视。——IBM公司总裁郭士纳

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关于管理的励志名言大全

【 #励志名言# 导语】在学习、工作或生活中,大家都对那些经典的名言很是熟悉吧,名言是对生活、对世界的综合浓缩,简短的一句话,蕴含着深刻的道理。名言的类型有很多,你都知道吗?下面是 为大家收集的关于管理的励志名言大全,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

1.关于管理的励志名言

1、管理就是决策。——赫伯特·西蒙

2、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——托宾

3、企业的成功靠团队,而不是靠个人。——罗伯特·凯利

4、管理者的最基本能力:有效沟通。——威尔德

5、管理就是把复杂的问题简单化,混乱的事情规咐亩划化。——杰克·韦尔奇

6、正确的决策来自众人的智慧。——戴伊

7、把你的竞争对手视为对手而非敌人,将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特

8、即使赠品只是一张纸,顾客也是高兴的。如果没有赠品,就赠送“笑容”。

9、兵随将转,无不可用之才。作为一个管理者,你可以不知道下属的短处,却不能不知道下属的长处。

10、省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒

2.关于管理的励志名言

1、奖励什么,就会得到什么。——米契尔·拉伯福

2、穗简团为顾客节省每一分钱。——山姆·沃尔顿

3、大成功靠团队,小成功靠个人。——比尔·盖茨

4、危机不仅带来麻烦,也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼

5、授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。——林正大

6、不善于倾听不同的声音,是管理者的疏忽。——玛丽·凯

7、管理层次越少越好。——本·比德维尔

8、质量等于利润。——汤姆·彼得斯

9、惟一持久的竞争优势,就是比你的竞争对手学习得更快的能力。——德格

10、创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克

3.关于管理的励志名言

1、不创新,就灭亡。——亨利·福特

2、20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪,质量是和平占领市场最有效的武器。——约瑟夫·朱兰博士

3、爱你的员工吧,他会百倍地爱你的企业。

4、是能够将一群人带到他们自认为去不了的地方的人。

5、20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪。——约瑟夫·朱兰博士

6、管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克·韦尔奇

  7、21世纪,没有危机感是的危机。——查德·帕斯卡尔猜橘

8、没有商品这样的东西。顾客真正购买的不是商品,而是解决问题的办法。

9、企业的资产是人。——松下幸之助

10、在企业内部,只有成本。——彼得·杜拉克

4.关于管理的励志名言

1、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨

2、多挣钱的方法只有两个:不是多卖,就是降低管理费。——李·艾柯卡

3、的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李

4、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特

5、不只奖励成功,而且奖励失败。——杰克·韦尔奇

6、成功的企业领导不仅是授权高手,更是控权的高手。——彼特·史坦普

7、如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。——柳传志

8、我们不一定知道正确的道路在哪里,但却不要在错误的道路上走得太远。

9、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特

10、经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。——王永庆

5.关于管理的励志名言

1、在没出现不同意见之前,不做出任何决策。——艾尔弗雷德·斯隆

2、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。——王安博士

3、自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森

4、大多数的错误是企业在状况好的时候犯下的,而不是在经营不善的时候。

5、管得少,就是管得好。——杰克·韦尔奇

6、企业即人。——松下幸之助

7、将合适的人请上车,不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯

8、造人先于造物。——松下幸之助

9、创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫

10、信任固然好,监控更重要。——列宁

管理上的励志名言警句

1、不善于倾听不同的声郑和音,是管理者最大的疏忽。——玛丽凯

2、在企业内部,只有成本。——彼得·杜拉克

3、战略越精炼,就越容易被彻底地执行。——约翰里德

4、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——彼得杜拉克

5、多想一下竞争对手。——比尔·盖茨

6、大成功靠团队,小成功靠个人。——比尔盖茨

7、最成功的领导一定是个会满足手下人心理需求的人。——大卫·奥格威

8、企业未来的竞争,就是细节的竞争。——布鲁诺·蒂茨

9、如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。——柳传志

10、授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。——林正大

11、创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造。——西奥多·莱维特

12、当更多的行动缺乏道德约束时,也将伤害到更多对象,而且这种短视近利的手段将伤害一个人的长期领导能力。——约翰·科特

13、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特

14、领导不是某个人坐在马上指挥他的部队,而是通过别人的成功来获得自己的成功。——杰克·韦尔奇

15、合作是一切团队繁荣的根本。——大卫史提尔

16、管理者的最基本能力:有效沟通。——威尔德

17、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特

18、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。——王安

19、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得杜拉克

20、管理就是决策。——赫伯特·西蒙

21、要看懂选民的脸色,知道自己是什么货色,然后扮演好自己的角色。——鲍威尔

22、管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克韦尔奇

23、把我们顶尖的个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨

24、管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克·韦尔奇

25、企业的执行力靠的就是纪律。——卢正昕

26、管得少,就是管得好。——杰克·韦尔奇

27、员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯

28、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——徐世明

29、在引进新管理体制时,要先僵化,后优化,再固化。——任正非

30、不放过任何细节。——松下幸之助

31、无法评估,就无法管理。——琼·玛格丽塔

32、让流程说话,流程是将说转化为做的惟一出路。——姜汝祥

33、管理就是做好无数小的细节工作。——林正大

34、对产品质量来说,不是分就是分。——松下幸之助

35、一个伟大的企业,对待成就永远都要战战兢兢,如覆薄冰。——张瑞敏

36、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。——松下幸之助

37、自始至终把人放在首位,尊重员工是成功的关键。——托马斯沃森

38、在没出现不同意见之前,不做出任何决策。——艾尔弗雷德没丛升·斯隆

39、真正的管理人是去管理人的情绪。——顾修全

40、现代企业管理的重大责任,就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致,两者越一致管理效果就越好。——毛仲强

41、为顾客节省每一分钱。——山姆·沃尔顿

42、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯

43、沟通是管理的浓缩。——山姆·沃尔顿

44、感情投资是在所有投资中,花费最少、回报率最高的投资。——藤田田

45、预防是解决危机的最好方法。——迈克尔·里杰斯特

46、将合适的人请上车,不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯

47、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨

48、如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅,通用公枯老司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——杰克·韦尔奇

49、基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——德鲁克

50、省钱就是挣钱。——约翰·洛克菲勒

51、质量等于利润。——汤姆·彼得斯

52、你的房子首先要足够坚固,然后才可以装修。——陈天桥

53、在企业经营过程中,经常会遇到各种**,如果控制不住自己的欲望,就有可能犯错误。境界和思想可以超越,精神可以升华,但力量不可超越。——鲁冠球

54、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李

55、创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克

56、管理层次越少越好。——本·比德维尔

57、世界上没有夕阳企业,只有落后和不思进取的企业。——佚名

58、一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——菲米尼

59、决不能在没有选择的情况下做出重大决策。——李艾柯卡

60、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。——松下幸之助

61、正确的决策来自众人的智慧。——戴伊

62、我们宣布讲究实绩、注重实效,却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——米契尔·拉伯福

63、决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——李·艾柯卡

64、并不是你有发展是第一,活着才是第一,活着才可能有发展。——高春辉

65、我们说要讲实际、重实效,却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——米契尔·拉伯福

66、企业的情况很复杂,所以应该有壮士断臂的勇气和决心,因为这个放弃减少了对他的很多压力和拖累,使他更有力量,寻找更好的机会来发展。——段永基

67、企业的出路在于产品更新换代。——土光敏夫

68、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。——王安博士

69、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。——孙正义

70、企业的成功靠团队,而不是靠个人。——罗伯特凯利

71、创新是企业的灵魂,是企业持续发展的保证!——海尔集团

72、你不能衡量,就无法管理。——彼得杜拉克

73、企业最大的资产是人。——松下幸之助

74、人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——柳传志

75、创新应当是企业家的主要特征,企业家不是投机商,也不是只知道赚钱、存钱的守财奴,而应该是一个大胆创新敢于冒险,善于开拓的创造型人才。——熊彼特

76、多挣钱的方法只有两个:不是多卖,就是降低管理费。——李·艾柯卡

77、管理是一种严肃的爱。——西洛斯·梅考克

78、奖励什么,就会得到什么。——米契尔拉伯福

79、企业的经营,不能只站在单纯的一个角度去看,而要从各个角度分析、观察才行。——藤田田

80、管理层要淡化英雄色彩,实现职业化的流程管理。即使需要一个人去接受鲜花,他也仅仅是代表,而不是真正的英雄。——任正非

81、不只奖励成功,而且奖励失败。——杰克·韦尔奇

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